工伤自己承担什么责任

在大多数情况下，工伤职工是 无需承担责任的。工伤是指在工作时间和工作场所内，因工作原因遭受的事故伤害。根据《工伤保险条例》，只要符合工伤认定的条件，劳动者就可以依法享受工伤待遇，且一般情况下，工伤职工自己是不用承担什么责任的。

具体来说，工伤职工需要自己承担的费用包括：

1. 超出工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准以外所发生的费用。

2. 未经批准擅自转诊转院治疗、急救治脱离危险后未及时转回统筹地区协议医疗机构的费用。

3. 未经批准进行工伤康复治疗的费用。

4. 未经批准在非协议医疗机构治疗工伤的费用。

5. 超出配置辅助器具规定标准的费用。

6. 工伤职工治疗非工伤引发的疾病费用。

7. 异地就医未经审批所发生的工伤医疗费用。

8. 旧伤复发未经核准、有争议未经劳动能力鉴定委员会确认的，所发生的医疗康复费用。

需要注意的是，如果劳动者故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀所致工伤，则不能认定为工伤，也不能享受工伤待遇。此外，如果工伤是由于第三人造成的，那么第三人需要承担赔偿责任。

综上所述，工伤职工在符合工伤认定条件的情况下，一般无需承担任何责任，并且可以享受相应的工伤待遇。但如果有上述特定情形，则不能享受工伤待遇，并且可能需要承担相应的法律责任。